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Constituido el nuevo directorio de ANPROS

Durante la Asamblea General de Socios, efectuada en las oficinas de ANPROS, y que contó con altísima asistencia, se dieron a conocer los nombres de los directores de ANPROS para el período 2019/21.  La participación este año en las votaciones alcanzó un 92%.  Inmediatamente después de la asamblea se celebró la reunión constitutiva del nuevo directorio, en la cual eligieron los cargos del mismo y que quedó conformado de la siguiente manera: 

Presidente: Jean Pierre Posa (SOUTHERN SEED PRODUCTIONS),  Vice Presidente: José Ignacio Salazar (BAYER S.A.), Segundo Vice Presidente: Ricardo Behn (ANASAC CHILE S.A),  Tesorero:Rodrigo Gironés (PINTO PIGA SEED S.A.), Directores: Eduardo De La Sotta (CURIMAPU EXPORT LTDA.), Sergio Gajardo (ANTUFEN SEEDS LTDA.), Álvaro García (ANDRES VARGAS TEUBER), Juan Carlos Reyes (SEMILLAS TUNICHE LTDA.), Nicolás Sahli (CIS Chile). 

ANPROS felicita a los directores que resultaron electos y da la bienvenida a los nuevos miembros. Sabemos que la tarea es difícil pues exige un gran compromiso y una dedicación especial, por lo que la industria semillera reconoce y agradece su disposición por formar parte del directorio. Quisiéramos también agradecer, muy especialmente, a Carlos Gazmuri, de Semillas Pioneer y a Gastón Elgueta, de Semillas Baer – quienes no resultaron electos – y a los directores que no se presentaron a la reelección: Víctor Álamos, de Semillas Tuniche, Cristián Carvallo, de Syngenta, Yuri Charme, de Monsanto y Winston Colvin, de South Pacific Seeds. Cada uno de ellos fue parte  importante del directorio hasta el día de ayer, participó activamente y fue sin duda un aporte en la discusión de los principales temas que se abordan, mes a mes, en las reuniones de nuestra directiva y en distintas instancias.   ¡Muchas gracias a todos!

La Asamblea contó con una alta asistencia de nuestras empresas socias, las que a través de las presentaciones del Presidente de ANPROS, Eduardo De La Sotta, del Director Ejecutivo, Mario Schindler  y Lorena Zuñiga, contadora, conocieron en detalle el ejercicio de nuestra Asociación durante el año pasado.

 

 

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Con éxito se realizó Seminario “Tecnologías sustentables para cultivos de zonas Áridas”

El día 29 de mayo se realizó en el Casino Luckia de Arica el Seminario “Tecnologías sustentables para cultivos de zonas Áridas” organizado por ANPROS en colaboración con AFIPA. En esta actividad pudimos informar al público general, asesores, colaboradores y agricultores de prácticas de sustentabilidad que realizan las empresas relacionadas. Tuvimos una asistencia superior a las 100 personas siendo todo un éxito.
 
El evento contó con relatores como Manuel Recalde, de Corteva, quien nos habló de nuevos productos según tendencias de los consumidores. Pamela Pastene, de Syngenta, nos habló del proyecto de siembra de flores para protección de polinizadores naturales. Yerko Calquín y Pabla Chávez, de Bayer,  hablaron de nuevos productos relacionados con la sustentabilidad en zonas áridas, finalmente, Armin Clasing, de AFIPA, nos enseñó a identificar la información necesaria en el uso de Agroquímicos y productos relacionados.
 
 
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SEMINARIO “REGISTRO DE CONTRATOS DE COMPRAVENTA DE PRODUCTOS AGRÍCOLAS”

Actualmente la agricultura chilena busca dar un salto, durante las próximas semanas entra en funcionamiento el Registro de Contratos de Compraventa de Productos Agrícolas entre el productor y el primer comprador. Dicha ley fundamentalmente establece que en el caso de registrar un contrato de primera venta de productos agrícolas, y el productor decida vender los productos objeto de dicho registro a un tercero, en perjuicio del primer comprador, este podrá perseguir judicialmente en un Juicio Sumario no solo al productor, sino al tercero involucrado quienes responderán de manera solidaria.

En este sentido, Araya & Cía., la firma de abogados líder en Derecho Agrícola y Comercio Internacional realizará el “Registro de Contratos de Compraventa de Productos Agrícolas” (Ley 20.797), donde se darán a conocer los alcances de la presente ley, la aplicación y los efectos.

El evento se llevará a cabo el día jueves 6 de junio, en el Hotel Kennedy (Av. Kennedy 4570, Vitacura) a las 9:00hrs. Los interesados se pueden inscribir al fono 2-22082993 / Correo  ltabja@araya.cl

Competencias talca Hortisem

Felices se vieron los Trabajadores de Hortisem y Uwafen tras su certificación en competencias laborales

Con éxito se desarrolló el pasado 23 de Mayo, la ceremonia de certificación del programa de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales que ANPROS, a través de Bureau Veritas Certification, ha venido realizando los últimos años para los trabajadores de sus empresas socias.
En la actividad se reconoció la profesionalización de 251 trabajadores pertenecientes al sector productivo de Producción de Semillas, Supermercados y agrícola.

Esta vez fueron los trabajadores de dos empresas de nuestra industria quienes recibieron su diploma de certificación, HORTISEM y UWAFEN.
Cabe señalar que todos los postulantes fueron evaluados en las distintas áreas y se mostraron felices de ser reconocidos en sus respectivas empresas tras obtener la certificación de sus competencias en el trabajo que diariamente realizan. 

En el caso de HORTISEM los trabajadores certificados fueron 10, específicamente en los perfiles de Analista de calidad, Operario de producción en terreno de semilleros de hortaliza, Operario de procesamiento de semillas de hortaliza y Encargado de procesamiento de semillas de hortalizas.

UWAFEN por su parte contó con 8 personas certificadas y los perfiles fueron Analista de calidad, Operario de procesamiento de semillas de hortaliza y Encargado de procesamiento de semillas de hortalizas.

El Evento contó con la participación de Alejandra Harrison Sandoval, Directora regional de Sence, el Diputado Pablo Lorenzini, La encargada de estudios de ANPROS, Margarita Vergara y el jefe de certificación de Bureau Veritas Ignacio Valdovinos.

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TRABAJADORES UWAFEN

 

 

469 mujeres, 154 hombres y 27 trabajadores/as extranjeros, recibieron hoy su certificado, que valida sus habilidades y experiencia. 14-3-2019

Fotos: Mabel Maldonado

TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA SEMILLERA SE CERTIFICAN EN COMPETENCIAS LABORALES

Cada año las empresas socias de ANPROS pueden acceder al programa de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales que se realiza en la industria semillera y la cual ejecuta Bureau Veritas. Este es un programa público – privado,  liderado por ChileValora y subsidiado por Sence.  Tiene por objetivo reconocer de manera formal la profesionalización de los oficios, sobre todo para quienes no obtuvieron una educación técnica profesional o universitaria convencional y para ello se desarrollan diferentes perfiles.  

En lo que va del año, 4 empresas socias han participado ya de las ceremonias de certificación, lo cual demuestra el alto interés que existe para formar parte de esta instancia que ANPROS ofrece a sus socios.
La primera fue realizada el 14 de marzo, en Santiago, donde se reconoció la certificación de trabajadores de las empresas Maraseed y Pinto Piga. Posteriormente, el pasado 30 de abril lo hicieron los de Sone y Sakata en Viña del Mar. Finalmente, el pasado 3 de mayo, se realizó la ceremonia de Anasac, en Temuco donde asistió nuestro Director, Ricardo Behn. 

“Para ANPROS, contar con personal calificado y certificado en la Industria, se traduce directamente en mayor eficiencia en los procesos de producción de semillas, pero más relevante aún, significa contar con gente motivada,  dispuesta a aprender, a ser un aporte en su empresa y la certificación de sus competencias es también un reconocimiento por ello”, señala Margarita Vergara, Encargada de Estudios y Proyectos de ANPROS A.G.  

 

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Mario Schindler expone ante Comité Arica Parinacota

El Comité Arica Parinacota, que reúne a siete empresas con operaciones en el área, se reúne periódicamente con el fin de abordar distintas temáticas que atañen el desarrollo de la producción en este lugar, de características tan singulares,  que son esenciales para el futuro de la actividad en la zona. 

En este marco, Mario Schindler, director ejecutivo de ANPROS, participó de la última reunión de comité, y efectuó una exposición sobre los principales temas en los que la asociación está trabajando, en especial abordó el Acuerdo Transpacífico de Cooperación Económica (TPP 11), su relación con UPOV 91 y la gran importancia que este reviste para el desarrollo de la agricultura chilena. Se discutió también la estrategia comunicacional a utilizar para la difusión de las actividades y materias relevantes de la industria semillera, hacia los distintos organismos públicos, e instituciones presentes en la zona como universidades, medios, etc. También se abordaron cuestiones de carácter técnico donde participa el SAG y se acordó proponer una mesa de trabajo permanente en el área de protección agrícola.

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Directorio visita Semillas SZ y se reúne con Comité de la papa de ANPROS

De izq a Der. Gastón Elgueta (Director ANPROS), Víctor Álamos (Director ANPROS), Ricardo Behn (Director ANPROS), Winston Colvin (Director ANPROS), Rodrigo Cea (Gerente General Semillas SZ,), Carlos Gazmuri (Director ANPROS), Nicolás Sahli (Director ANPROS), Eduardo De La Sotta (Presidente de ANPROS), Cristián Carvallo (Director ANPROS), Juan Pablo Sotomayor (Gerente General Solana Latin America SPA) , Francisco Edwards (Semillas SZ)

Semillas SZ, la empresas semillera más austral de Chile asociada a ANPROS y especialista en semillas de Papa, cuyas variedades han sido todas creadas en Holanda, fue visitada el pasado 10 de abril por nuestro directorio. La visita, realizada con el fin de conocer sus instalaciones y semilleros, permitió ver en terreno la cosecha de sus semilleros de papa y todo lo relacionado con este cultivo y sus procesos. Juan Pablo Sotomayor, de la empresa Solana Latin America, participó también del recorrido por sus instalaciones.

El día jueves 11 el directorio sostuvo su reunión mensual en el hotel Radisson de Puerto Varas y posteriormente se reunió con el comité de la papa, formado en ANPROS el 2018. En la reunión se abordaron los diferentes temas que revisa permanentemente el comité, como son el comercio de semillas, la fiscalización y control de áreas libres de plagas y otros

 

 

 

 

 

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Inauguración en el Centro de Investigación de Cultivos de Syngenta en Arica

Con el fin de seguir desarrollando nuevas tecnologías para mejorar cultivos de maíz, girasol, soja y otros vegetales, y en el marco de los 10 años de funcionamiento, Syngenta inauguró las nuevas dependencias del Centro de Investigación de Arica.

Con esta extensión, Syngenta pretende aumentar la capacidad de producción y mejorar dos veces más la cantidad de ciclos productivos, desafío que va de la mano con el objetivo de acortar el tiempo de mejoramiento genético de cultivos como el maíz, soya, girasol y vegetales.

El Centro de Investigación de Arica emplea de manera directa a más de 90 personas y genera más de 300 empleos de forma indirecta. A través de esta ampliación se podrán generar nuevos puestos de trabajo que seguirán contribuyendo al desarrollo de la economía local.

“Durante estos 11 años hemos trabajado enfocándonos en cómo generar más tecnología. Gracias al trabajo que aquí hacemos, podemos contribuir a que nuevas tecnologías estén disponibles en un menor tiempo con mayor precisión y donde más se necesitan. Hoy damos comienzo a un nuevo ciclo en donde la innovación y la llegada acelerada de resultados es nuestro objetivo siempre basado en nuestra gente y en nuestros valores corporativos”, dijo José Hinojosa, Head Site Arica.

RICARDO BEHN

RICARDO BEHN, ASUME COMO NUEVO DIRECTOR DE ANPROS EN REPRESENTACIÓN DE ANASAC  CHILE S.A.

Ricardo Behn, Gerente División Semillas de Anasac Chile S.A. asumió recientemente como director de ANPROS en reemplazo de Rodrigo Malagueño, quien deja sus labores en la empresa para buscar nuevos desafíos.

ANPROS agradece muy sinceramente a Rodrigo Malagueño.  Su gestión como director de nuestra asociación se mantuvo durante 7 años, y se destacó por mantener una postura de colaboración permanente, entregando siempre ideas y aportes relevantes a la discusión de los temas  de la industria semillera. Le deseamos muchísimo éxito en esta nueva etapa.

Asimismo, damos la más cordial bienvenida a Ricardo, quien ha estado fuertemente involucrado en las actividades que ANPROS lleva adelante, participando en cada una de ellas y aportando con su experiencia, ideas y compromiso. Su llegada al directorio será sin duda un gran aporte en el trabajo permanente que éste realiza.  ¡Muy bienvenido Ricardo!

Agrocap final

ANPROS Y AGROCAP REACTIVAN ALIANZA PARA CAPACITAR A TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA MEDIANTE FRANQUICIA TRIBUTARIA

 

De izq a der. Mario Schindler, Director Ejecutivo de ANPROS, Ronald Bown, Presidente de ASOEX, Rodrigo López, Gerente General de AGROCAP.

Nuestra industria requiere aumentar y mejorar su calidad productiva. La capacitación ha demostrado ser una herramienta eficaz para lograr este objetivo. Por esta razón, ANPROS ha reactivado su Alianza Estratégica con OTIC AGROCAP (Organismo Técnico Intermedio de Capacitación), mediante la firma de un nuevo convenio, que permitirá a nuestros socios acceder a los innumerables beneficios que dicha entidad ofrece.

La firma de este convenio, realizada por los señores Mario Schindler, Director Ejecutivo de ANPROS,  Ronald Bown, presidente de ASOEX y Rodrigo López, Gerente General de AGROCAP,  se llevó a cabo este lunes 11 de marzo, en dependencias de AGROCAP.

 

Beneficios de la alianza ANPROS – AGROCAP

Cero costos para su empresa
Es importante señalar que su incorporación a OTIC AGROCAP no representa costo alguno, puesto que el costo por la administración de los fondos de capacitación está considerado dentro de la Franquicia Tributaria.

Franquicia Tributaria
AGROCAP se ha especializado en la administración de la Franquicia Tributaria de muchísimas empresas a lo largo de sus 20 años de experiencia. Esto les ha permitido invertir esos excedentes en capacitación de trabajadores del sector agrícola, propiciando la creación de cursos especialmente desarrollados para cada una de sus empresas socias.

Cabe recordar que la franquicia tributaria es un incentivo tributario que permite a las empresas contribuyentes descontar del pago de impuestos, los gastos relacionados con capacitación, evaluación y/o certificación de competencias laborales, en un monto de hasta el 1% de la planilla anual de remuneraciones imponibles. 

Programa de Becas Laborales y RSE
Así mismo, OTIC AGROCAP ha implementado un Programa de Becas Laborales, por medio del cual se han capacitado, gratuitamente, más de 24.000 personas de escasos recursos, incluidos discapacitados, reos y mujeres temporeras, lo que también ha permitido a las empresas destinar parte de sus aportes a RSE, un tema de altísima relevancia hoy y del cual las empresas no pueden quedar ajenas.

Por todo lo señalado, le invitamos a participar del Convenio ANPROS, que irá en beneficio directo de su empresa, a través del aumento de la productividad de sus trabajadores, capacitados en forma pertinente a sus necesidades.

Para obtener más información puede contactarse con Constanza Stone al correo cstone@agrocap.cl, Mónica Delgado mdelgado@agrocap.cl o con María Paz Gana mgana@anpros.cl